Oi quer cortar até 15% da folha de pessoal com plano de demissão voluntária

SÃO PAULO (Reuters) – O grupo de telecomunicações Oi (OIBR3;OIBR4) anunciou nesta sexta-feira lançamento de plano demissão voluntária com objetivo de conseguir adesão de cerca de 2 mil funcionários, ou até 15% do quadro de pessoal.

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A empresa afirma que o plano oferece “condições diferenciadas que incluem parcela de natureza indenizatória em função do tempo de empresa e extensão de benefícios como plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida, entre outras concessões”, mas não deu detalhes sobre valores.

Por Alberto Alerigi Jr.

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